本报讯（记者  杨 倩）这些天，刚刚结束本学期学习任务的温州市绣山中学七年级学生，并未闲在家中，而是出现在了档案馆、律师事务所、银行等20家企事业单位。原来，学校新一期“梦·享”职业体验活动近日正式开启。学生在求职、入职、上岗的过程中，进行了“职场初体验”。

　　6月中旬，学校举办了模拟招聘会。20家企事业单位集体进校设摊，涵盖新能源、法律、金融、餐饮、服装等多个领域。面试官由校内教师与提供岗位资源的家长共同担任，学生们手持个人简历，在心仪岗位上参加面试。面对陌生考官与众多竞争者，有学生从容大方，清晰阐述求职初衷与规划；也有学生略显拘谨。最终，有人顺利通过面试，收获喜悦，也有学生因简历准备不足或现场发挥欠佳未能一次入选，但在沟通后仍争取到了暑期实习机会。

　　7月1日以来，被各单位录取的学生在教师带领下分批上岗，在不同岗位上收获了各具特色的成长感悟：在市政施工现场，学生们分组值守，礼貌疏导过往车辆与行人，懂得了规则意识与责任担当；在档案馆，学生们体验档案查阅与托裱修复，感悟守护历史的厚重；在幼儿园，学生们化身助教，协助课堂互动、陪伴幼儿游戏，学会了耐心陪伴和细致关怀；在银行，学生们练习点钞、学习业务单据填写，体会到严谨操作与诚信服务……

　　学校党总支书记周琦介绍，“梦·享”职业体验活动是学校持续了10余年的品牌德育活动。每年，学校德育部门提前征集适配初中生认知水平的岗位资源，心理教师依托课堂讲授简历制作与面试表达技巧。从职前培训到模拟招聘，从双向选择到真实上岗，帮助学生看清“我想要的”和“我能得到的”之间的距离，找到未来生涯规划的方向。